员工唐雨一直有留意，陈家俊是福缘的骨干，唐雨给他准备的那个大利是还没派出。
换作昔日，陈家俊早就笑着领下，不过今天例外，陈家俊看也不看红包，而是把一页纸还有一个信封放在桌面上：“唐总，这是给你的，请你查看。”
唐雨拿过一看，只是看到前面的三个字，脸色马上变了，上面写着是“辞职信”，粗略读了一下，大意是自己能力不足、请求辞职云云，打开那个信封，里面装的是钱。
不用说，那钱是合同解约金。
老板能炒员工，员工也能按合同上的条件炒掉老板。
这年头，员工辞职，只要公司不是很缺人，大多都会同意，心都不在了，留着人没用，人一旦决定要走，强留下也没有工作热情，留着说不定得不偿失，陈家俊根本不问唐雨同不同意，把违约金都带来了。
由此可以看出，他的决心很大。
唐雨忙挽留道：“陈组长，做得好好的，怎么突然要走？有什么事，或是受到什么委屈，摊出来说，万事好商量。”
陈家俊是不及赵风，但也是一个不可多得的人才，是唐雨着重培养的对象。
“没什么事，就是想换一下工作环境，还请唐总另请高明。”
唐雨犹豫一下，再次挽留道：“陈组长，是待遇方面的问题吗？这样吧，我给你加薪二成，你收回这封辞职信，OK？”
做管理的，最不喜欢就是员工动不动就拿辞职来要挟加薪，为了留住陈家俊，唐雨还是拿出了最大的诚意，一开口就加薪二成。
要知道，员工的薪水...-->>
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